Getty Images Signature, Getty Images, Banco Santander Anuncio oficial de Banco Santander: muchos lo pedían, más necesario que nunca
Banco Santander tiende la mano a las mujeres que han sufrido violencia y las apoya en su reinserción laboral
Banco Santander y Fundación Integra han anunciado el lanzamiento de la IX Edición del programa "De Mujer a Mujer". Una iniciativa que busca mejorar la empleabilidad de mujeres víctimas de violencia de género.
Este programa, que comenzó en 2017, ha apoyado a 119 mujeres, de las cuales el 83% ha logrado incorporarse al mercado laboral. Obteniendo así independencia económica y emocional.
Banco Santander y Fundación Integra lanzan la IX edición de "De Mujer a Mujer"
En esta nueva edición, 15 profesionales del Banco Santander ofrecerán mentoría personalizada durante seis meses a 15 mujeres que han sufrido violencia. El objetivo es reforzar su autoestima y desarrollar habilidades que faciliten su inserción laboral.
Las participantes, todas con formación cualificada, trabajarán junto a sus mentoras en metas profesionales a corto plazo. Buscando acceder a empleos que les permitan iniciar una nueva vida lejos de la violencia.
El programa incluye sesiones individuales de mentoría y actividades grupales, como talleres y simulaciones de entrevistas de trabajo. Además, las participantes visitarán la Ciudad Financiera del Banco Santander para conocer sus instalaciones.
Una herramienta efectiva de Banco Santander para empoderar a mujeres
Esta es una iniciativa de voluntariado corporativo que refleja el compromiso de Santander con la inclusión y el apoyo a colectivos vulnerables. Desde 2017, el programa ha demostrado ser una herramienta efectiva para las mujeres. Para aquellas que han sufrido situaciones de violencia, brindándoles la oportunidad de reconstruir sus vidas.
La colaboración con Fundación Integra ha sido fundamental en el éxito de esta iniciativa. La fundación aporta su experiencia en la integración laboral de personas en riesgo de exclusión, diseñando itinerarios personalizados que incluyen asesoramiento, intermediación, seguimiento y formación.
Este acompañamiento integral es clave para que las participantes adquieran las competencias necesarias. Y también para que enfrenten con éxito el proceso de búsqueda de empleo.
Impacto de este importante proyecto
El impacto positivo de "De Mujer a Mujer" se refleja en testimonios de participantes de ediciones anteriores. Muchas de ellas destacan cómo el programa les ha permitido recuperar la confianza en sí mismas, identificar sus habilidades y establecer objetivos profesionales claros.
La relación con sus mentoras no solo les ha brindado orientación laboral. También un apoyo emocional esencial para superar las secuelas de la violencia sufrida.
La continuidad y éxito de este programa subrayan la importancia de las alianzas entre el sector empresarial y las organizaciones sociales para abordar problemáticas complejas como la violencia de género.
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