La Seguridad Social confirma el requisito a cumplir para cobrar más en tu pensión

La Seguridad Social ha detallado cómo los pensionistas pueden beneficiarse del complemento para la reducción de la brecha de género. Este complemento puede suponer hasta 40.000 euros adicionales a lo largo de la jubilación, algo que sin duda interesa a muchos.

¿Qué es el complemento de la Seguridad Social?

El complemento para la reducción de la brecha de género es una ayuda económica destinada sobre todo a mujeres. Sin embargo, también lo pueden solicitar los hombres si cumplen ciertos requisitos. Este complemento busca compensar la pérdida de ingresos en las pensiones debido a las interrupciones laborales por cuidados familiares, que afectan principalmente a las mujeres.

La cantidad del complemento varía según la situación, pero se pueden añadir hasta 1.800 euros anuales por hijo. Esto significa que, a lo largo de una jubilación, un pensionista podría sumar hasta 40.000 euros si cumple con las condiciones establecidas.

Requisitos para obtener el complemento para la reducción de la brecha de género

Para acceder a este complemento, es necesario cumplir con varios requisitos:

• Ser beneficiario de una pensión contributiva.  El complemento se aplica tanto a pensiones de jubilación como de viudedad y orfandad.
• Haber tenido hijos.  Se requiere haber tenido al menos un hijo biológico o adoptado. La cantidad del complemento aumenta con cada hijo, hasta un máximo de cuatro.
• Demostrar una brecha de género.  Es fundamental demostrar que existe una pérdida de ingresos atribuible a los cuidados familiares. Esto aplica especialmente a mujeres, pero también a hombres que hayan interrumpido su carrera profesional para cuidar de sus hijos.
• Edad y tiempo de cotización. Aunque no hay una edad específica para solicitarlo, es importante haber cotizado lo suficiente para acceder a la pensión contributiva correspondiente.

¿Cómo solicitar el complemento de la Seguridad Social?

Solicitar el complemento es un proceso sencillo, que se realiza a través de la Seguridad Social. Se debe presentar la documentación que demuestre los requisitos, como el libro de familia o certificados de adopción. Es importante estar al tanto de los plazos y requisitos específicos que la Seguridad Social pueda actualizar.

Este complemento busca reducir la diferencia en las pensiones entre hombres y mujeres, lo que sigue siendo un problema significativo. Muchas mujeres, al verse obligadas a reducir su jornada laboral o a dejar de trabajar para cuidar de la familia, terminan con pensiones mucho menores. El complemento de reducción de la brecha de género ofrece un alivio económico y un reconocimiento a esas labores de cuidado.