El dinero que Hacienda ya no te puede quitar de la nómina: aunque tengas deudas
Con el aumento del Salario Mínimo Interprofesional de este 2024 ha habido ciertas modificaciones también con Hacienda
En 2024, uno de los cambios más significativos ha sido el aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a los 1.134 euros mensuales. Este ha impactado no solo en los ingresos de los trabajadores.
También lo ha hecho en la cantidad de dinero que Hacienda puede embargar en caso de que el titular de una nómina o pensión tenga deudas pendientes. Este incremento en el SMI ha reducido la parte embargable de los salarios. Esto significa que ahora Hacienda puede retener una menor cantidad de dinero de las nóminas afectadas.
Sube el SMI y baja la cantidad que Hacienda puede embargar
El Salario Mínimo Interprofesional es la cantidad mínima que debe recibir un trabajador por su jornada laboral. Su incremento anual está destinado a mejorar las condiciones de los trabajadores con menores ingresos.
Sin embargo, este aumento también afecta a aquellos que deben dinero a Hacienda. Por ley, solo se puede embargar una parte de los ingresos que superen el SMI.
Con la subida del SMI en 2024, el umbral por debajo del cual no se pueden embargar ingresos ha aumentado. Esto significa que, al elevarse el SMI, la cantidad exenta de embargos también se incrementa. Hacienda tiene menos margen para retener dinero de las nóminas y pensiones.
Si un trabajador percibe un salario cercano al SMI, el impacto de este cambio será mayor. La cantidad susceptible de embargo se reducirá notablemente.
El sistema de embargos se organiza en tramos, y Hacienda sigue un esquema que permite retener porcentajes progresivos sobre las cantidades que exceden el SMI. Cuanto mayor sea el sueldo o la pensión por encima del SMI, mayor será el porcentaje embargable, pero siempre respetando que la parte correspondiente al SMI quede protegida.
En términos prácticos, con el SMI más alto de este año, aquellos con deudas con Hacienda verán cómo la parte embargable de su nómina se reduce, lo que les deja con más ingresos disponibles. Esta medida es especialmente relevante en un contexto económico donde muchos trabajadores y pensionistas enfrentan deudas o embargos.
El aumento del Salario Mínimo Interprofesional en 2024 ha mejorado las condiciones de muchos trabajadores y pensionistas. No solo en términos de ingresos, sino también al limitar la cantidad de dinero que Hacienda puede embargarles en caso de deudas. Esto otorga un respiro a los que se encuentran en situaciones financieras complicadas, al mantener una mayor parte de sus ingresos libres de retenciones.
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